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デモ・架空の掲載見本この事業所は架空です。実在せず、応募もできません。

健診センター ・ 新潟県三条市

ふれあいの里 健診センター 三条本町(デモ)

健診センターの仕事は、患者さんの「よくなった」に立ち会える仕事です。経験のある方も、ブランクのある方も、まずは見学にお越しください。

デモ・架空企業の従業員、個人の受診者

病室で患者の話に耳を傾け、記録を取る看護師
ベッドサイドで患者と向き合う看護師
休憩室でスマートフォンを見る、白い制服の看護師

三条市の、人間ドックと企業健診を行う健診センターです。結果をていねいに説明し、受診者の健康づくりを支えています。2008年に開業しました。

この会社の中心は、教育と研修です。新人には担当の先輩がつき、院内の勉強会や外部の研修に参加できます。もう一つの柱は、チーム医療です。医師・看護師・技師・事務が、毎朝の短い打ち合わせで患者さんの情報を共有しています。

OPEN POSITIONS

募集中の求人

FACILITY

事業所の情報

施設の種類
健診センター
診療の形態
人間ドック・企業健診を行う施設
診る患者さん
企業の従業員、個人の受診者
診療時間
8:00〜17:00
休診日
日曜・祝日・年末年始
所在地
三条市山手町1-18-7 デモビル3F
地図
Googleマップで周辺を見る
規模
1日の受診者 約150名
職員数
常勤41名・非常勤9名(医師・看護師・技師・事務)
提供する医療
人間ドック・定期健診・特定健診
アクセス
最寄り駅から徒歩15分、バス停から徒歩2分。専用の駐車場11台分(職員は車通勤できます)。
診療の方針
教育と研修とチーム医療を柱に、患者さん一人ひとりに合わせた、わかりやすい説明と、安全な医療を提供します。
職場の特徴
教育と研修・チーム医療に力を入れています。1日の受診者 約150名。落ち着いた環境で、患者さんの小さな変化を、スタッフみんなで共有しています。

WORKPLACE

働く環境と、制度

私たちについて
三条市の、人間ドックと企業健診を行う健診センターです。結果をていねいに説明し、受診者の健康づくりを支えています。2008年に開業し、現在は常勤41名・非常勤9名で運営しています。
会社の特徴
この会社の中心は、教育と研修です。新人には担当の先輩がつき、院内の勉強会や外部の研修に参加できます。もう一つの柱は、チーム医療です。医師・看護師・技師・事務が、毎朝の短い打ち合わせで患者さんの情報を共有しています。1日の受診者 約150名。少人数のチームで、患者さんの小さな変化を見逃さない診療を心がけています。
職場の雰囲気
職種をこえて声をかけ合う雰囲気で、迷ったときにその場で相談できます。
一緒に働きたい人
学び続けることを大切にできる方。経験より、患者さんと向き合う誠実さを大切にしています。
仕事内容詳細
問診・測定・採血、心電図・画像検査、結果の整理と説明、受診者のご案内などを、チームで分担して行います。
1日の仕事の流れ
8:00 出勤・機器の点検
8:30 受付開始・問診・身体測定
9:30 採血・心電図・画像検査
12:00 昼休み
13:00 午後の検査・結果の整理
16:30 記録・機器の片づけ
17:00 退勤
研修・教育制度
入職後の1か月は、先輩スタッフと二人で動き、診療の流れと院内の決まりを実際の場面で学べます。
資格取得支援
学会や外部研修の参加費と出張費を、年に一度補助します。
キャリアアップ
現場の診療から、教育担当や管理部門へ進む道もあります。
福利厚生詳細
社会保険完備、交通費は月3万円まで支給。賞与は年2回(前年実績3.0か月分)。資格手当・夜勤手当あり。制服貸与、年1回の健康診断、予防接種の補助。院内保育所があります(利用できる方)。
休日・有給休暇
年間休日は114日。日曜・祝日・年末年始は休みです。有給休暇は入社半年後に10日付与し、平均取得日数は年11日です。
残業について
残業は月平均5時間ほどです。記録や書類の時間は勤務内に確保し、超えた分は残業代を支給します。
子育てとの両立
お子さんの行事や急な発熱のときは、休みを取りやすいよう職員で調整します。時短勤務も選べます。
未経験者へのサポート
未経験の分野の方は、入職後1か月は先輩職員と二人で動き、流れを覚えてから担当を持ちます。新卒・ブランクのある方も歓迎します。
ブランク復帰支援
ブランクのある方も歓迎します。最初の1か月は短時間から始め、慣れてから勤務時間を増やせます。
シニア採用
年齢の上限は設けていません。65歳以上の方は、週3日・日勤のみなどの勤務から始められます。
外国人採用
外国籍の方も応募できます。就労できるかどうかは在留資格と資格の種類によって異なるため、応募のあとに確認します。
職場見学
応募の前に、職場見学ができます。診療の様子を、30分ほど見ていただけます。
採用までの流れ
応募フォームから連絡 → 職場見学(希望者)→ 面接(1回) → 内定。応募から内定まで、おおよそ2週間です。

PEOPLE

スタッフ紹介

聴診器を首にかけた女性医師

臨床検査技師 2022年入社(1年目)

伊藤 蓮

ブランクがあっても大丈夫です。わからないことは、いつでも聞いてください。

仕事の魅力:不安そうだった患者さんが、帰りぎわに笑顔になってくださったときです。

Q & A

よくある質問

子育てと両立できますか?

お子さんの行事や発熱のときは、職員で調整します。時短勤務や日勤のみの勤務も相談できます。

給与はどのように決まりますか?

職種と経験で決まります。200,000円(月給)から。資格手当と夜勤手当(夜勤のある職場)が別に付きます

職場の雰囲気はどうですか?

職種をこえて声をかけ合う雰囲気で、迷ったときにその場で相談できます。

賞与や手当はありますか?

賞与は年2回あります。前年の実績は合計で3.0か月分でした。

面接は何回ですか?

面接は1〜2回です。見学で気になった点は、面接の場で何でもうかがいます。