デモ・架空の掲載見本この事業所は架空です。実在せず、応募もできません。
デイサービス（通所介護） ・ 大阪府東大阪市
はなみずきステーション デイサービス 東大阪駅前（デモ）
デイサービスの仕事は、ご利用者の「その人らしい毎日」を支える仕事です。資格のある方も、これから学びたい方も、まずは見学にお越しください。
デモ・架空要支援・要介護の方（送迎範囲にお住まいの方）
東大阪市で、日中をすごす通所型のデイサービスです。送迎、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションを通して、ご自宅での暮らしを支えています。2021年に開設しました。
ケアの中心は、記録とICTの活用です。見守りセンサーとタブレット記録で、記録の時間を減らし、ご利用者と向き合う時間を増やしています。もう一つの柱は、食事と口腔のケアです。季節の食材を使った食事と、むせにくい形態への工夫、口腔ケアに力を入れています。
OPEN POSITIONS
募集中の求人
生活相談員・正社員
デモ求人生活相談員（デイサービス・正社員） 未経験歓迎
月給252,000円〜315,000円
介護職員初任者研修修了・パート・アルバイト
デモ求人介護職員初任者研修修了（デイサービス・パート） 未経験歓迎
時給1,260円〜1,580円
FACILITY
事業所の情報
- サービス種別
- デイサービス（通所介護）
- 施設の種類
- 日帰りの通所型の事業所
- 対象となる方
- 要支援・要介護の方（送迎範囲にお住まいの方）
- 営業時間
- 8:30〜17:30
- 休み
- 日曜・年末年始
- 所在地
- 東大阪市栄町2-19-4 デモビル3F
- 定員
- 1日30名
- 職員数
- 常勤8名・非常勤3名（介護福祉士・看護師を含む）
- サービス提供時間
- 9:00〜16:30（送迎あり）
- アクセス
- 最寄り駅から徒歩6分、バス停から徒歩5分。専用駐車場18台（職員は車通勤できます）。
- ケアの方針
- 記録とICTの活用と食事と口腔のケアを柱に、ご利用者一人ひとりの「できること」を支えます。ケアはケアプランにもとづき、ご本人とご家族の希望を確かめながら見直します。
- 職場の特徴
- 記録とICTの活用・食事と口腔のケアに力を入れています。1日30名。落ち着いた環境で、ご利用者の小さな変化を職員みんなで共有しています。
WORKPLACE
働く環境と、制度
- 私たちについて
- 東大阪市で、日中をすごす通所型のデイサービスです。送迎、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションを通して、ご自宅での暮らしを支えています。2021年に開設し、現在は常勤8名・非常勤3名で運営しています。
- 会社の特徴
- ケアの中心は、記録とICTの活用です。見守りセンサーとタブレット記録で、記録の時間を減らし、ご利用者と向き合う時間を増やしています。もう一つの柱は、食事と口腔のケアです。季節の食材を使った食事と、むせにくい形態への工夫、口腔ケアに力を入れています。1日30名。少人数で、ご利用者の小さな変化を見逃さないケアを心がけています。
- 職場の雰囲気
- 職員同士の声かけが多く、迷ったときにその場で相談できる雰囲気です。
- 一緒に働きたい人
- ご家族の気持ちに寄り添い、丁寧に連絡できる方。資格や経験より、人と向き合う姿勢を大切にしています。
- 仕事内容詳細
- 送迎の添乗と見守り、入浴・食事・排せつの介助、レクリエーションの企画と進行、連絡帳の記入とご家族への連絡などを、チームで分担して行います。
- 1日の仕事の流れ
- 8:00 出勤・送迎の準備
8:30 送迎（添乗）・健康チェック
10:00 入浴介助・個別の機能訓練
12:00 昼食・口腔ケア
13:30 レクリエーション・体操
15:00 おやつ・記録
16:00 帰りの送迎
17:30 終礼・退勤 - 研修・教育制度
- 入職時研修のあと、半年は先輩職員が担当としてつき、毎月の面談で振り返ります。
- 資格取得支援
- 介護福祉士の受験対策講座の費用を補助し、試験前は勤務を調整します。
- キャリアアップ
- 現場のケアから、生活相談員やケアマネジャーへ進む道もあります。
- 福利厚生詳細
- 社会保険完備、交通費は月3万円まで支給。賞与は年2回（前年実績2.5か月分）。資格手当・処遇改善手当あり。制服貸与、年1回の健康診断。車通勤可（駐車場無料）。
- 休日・有給休暇
- 年間休日は112日。日曜・年末年始は休みです。有給休暇は入職半年後に10日付与し、平均取得日数は年8日です。
- 残業について
- 残業は月平均8時間ほどです。記録や書類の時間は勤務内に確保し、超えた分は残業代を支給します。
- 子育てとの両立
- 子育て中の職員が多く、短時間勤務や週3日の勤務から相談できます。
- 未経験者へのサポート
- 未経験の方は、入職後1か月は先輩職員と二人で動き、介助の流れを覚えてから担当を持ちます。無資格の方は、初任者研修の受講を応援します。
- ブランク復帰支援
- ブランクのある方も歓迎します。最初の1か月は短時間から始め、慣れてから勤務時間を増やせます。
- シニア採用
- 65歳以上の方も応募できます。勤務日数や時間は、体力や希望をうかがいながら決めます。
- 外国人採用
- 外国籍の方の応募を受け付けています。在留資格の範囲で働けるかを、面接のときに一緒に確認します。
- 職場見学
- 見学は平日の午後に受け付けています。施設の雰囲気と、一日の流れをご覧ください。
- 採用までの流れ
- 応募フォームから連絡 → 職場見学（希望者）→ 面接（1回） → 内定。応募から内定まで、おおよそ3週間です。
PEOPLE
スタッフ紹介
介護福祉士 2020年入社（3年目）
松本 誠
経験がなくても大丈夫です。わからないことは、いつでも聞いてください。
仕事の魅力：なかなか笑わなかった方が、ある日ふっと笑ってくれた瞬間に立ち会えることです。
Q & A
よくある質問
介護福祉士を目指せますか？
目指せます。実務者研修の受講費用を事業所が負担し、受験前は勤務を調整します（勤続1年以上）。
研修はありますか？
入職時研修のあと、半年は先輩職員が担当としてつき、毎月の面談で振り返ります。
給与はどのように決まりますか？
職種と経験で決まります。252,000円（月給）から。資格手当と処遇改善手当が別に付きます。
残業はどのくらいありますか？
残業は月平均8時間ほどです。記録や書類の時間は勤務内に確保し、超えた分は残業代を支給します。
シフトはどのように決まりますか？
固定のシフトです。希望休は、前月の15日までに伝えれば調整します。