デモ・架空の掲載見本この事業所は架空です。実在せず、応募もできません。
小規模多機能型居宅介護 ・ 石川県白山市
いこいの里 小規模多機能 白山南（デモ）
小規模多機能の仕事は、ご利用者の「その人らしい毎日」を支える仕事です。資格のある方も、これから学びたい方も、まずは見学にお越しください。
デモ・架空地域にお住まいの要支援・要介護の方
白山市の小規模多機能型居宅介護の事業所です。通い・泊まり・訪問を一つのチームで担当するので、顔なじみの職員が、状態の変化に合わせて切れ目なく支えます。2020年に開設しました。
ケアの中心は、認知症ケアです。行動の理由を職員みんなで考え、声かけや環境を見直して、不安を減らしています。もう一つの柱は、食事と口腔のケアです。季節の食材を使った食事と、むせにくい形態への工夫、口腔ケアに力を入れています。
OPEN POSITIONS
募集中の求人
機能訓練指導員・正社員
デモ求人機能訓練指導員（小規模多機能・正社員） 未経験歓迎
月給250,000円〜320,000円
ケアマネジャー・パート・アルバイト
デモ求人ケアマネジャー（小規模多機能・パート）
時給1,700円〜2,200円
FACILITY
事業所の情報
- サービス種別
- 小規模多機能型居宅介護
- 施設の種類
- 通い・泊まり・訪問を組み合わせる事業所
- 対象となる方
- 地域にお住まいの要支援・要介護の方
- 営業時間
- 24時間（泊まりは夜勤あり）
- 休み
- 年中無休（シフト制）
- 所在地
- 白山市日の出町4-14-9 デモビル2F
- 定員
- 登録29名・通い18名・泊まり9名
- 職員数
- 常勤14名・非常勤6名（介護福祉士・看護師を含む）
- サービス提供時間
- 通い・泊まり・訪問を、その日の状態に合わせて組み合わせる
- アクセス
- 最寄り駅から徒歩15分、バス停から徒歩6分。専用駐車場15台（職員は車通勤できます）。
- ケアの方針
- 認知症ケアと食事と口腔のケアを柱に、ご利用者一人ひとりの「できること」を支えます。ケアはケアプランにもとづき、ご本人とご家族の希望を確かめながら見直します。
- 職場の特徴
- 認知症ケア・食事と口腔のケアに力を入れています。登録29名・通い18名・泊まり9名。年齢や経験に関係なく、意見を出し合える職場です。新人の提案もよく採用されます。
WORKPLACE
働く環境と、制度
- 私たちについて
- 白山市の小規模多機能型居宅介護の事業所です。通い・泊まり・訪問を一つのチームで担当するので、顔なじみの職員が、状態の変化に合わせて切れ目なく支えます。2020年に開設し、現在は常勤14名・非常勤6名で運営しています。
- 会社の特徴
- ケアの中心は、認知症ケアです。行動の理由を職員みんなで考え、声かけや環境を見直して、不安を減らしています。もう一つの柱は、食事と口腔のケアです。季節の食材を使った食事と、むせにくい形態への工夫、口腔ケアに力を入れています。登録29名・通い18名・泊まり9名。少人数で、ご利用者の小さな変化を見逃さないケアを心がけています。
- 職場の雰囲気
- 職員同士の声かけが多く、迷ったときにその場で相談できる雰囲気です。
- 一緒に働きたい人
- ご家族の気持ちに寄り添い、丁寧に連絡できる方。資格や経験より、人と向き合う姿勢を大切にしています。
- 仕事内容詳細
- 通いの受け入れと、日中の介助、訪問での身体介護と生活援助、泊まりの方の夜間の見守り、ケアプランに沿った記録などを、チームで分担して行います。
- 1日の仕事の流れ
- 8:30 出勤・申し送り
9:00 通いの方をお迎え
10:00 体操・入浴・個別のリハビリ
12:00 昼食
14:00 訪問（ご自宅での介助）
16:00 送り・記録
17:30 泊まりの方の夕食準備・夜勤者へ申し送り - 研修・教育制度
- 入職後の1か月は先輩職員と二人で動き、介助の流れとご利用者への関わり方を実際の場面で学べます。
- 資格取得支援
- 外部研修の受講費用を年に3万円まで補助し、勤務時間内に受講できます。
- キャリアアップ
- 入職2年目からユニットリーダー、3年目以降は主任・管理者を目指せます。昇給は年1回です。
- 福利厚生詳細
- 社会保険完備、交通費は月3万円まで支給。賞与は年2回（前年実績2.5か月分）。資格手当・処遇改善手当あり。制服貸与、年1回の健康診断。産休・育休の取得実績があります。
- 休日・有給休暇
- 年間休日は112日。夜勤明けの翌日は休みです。有給休暇は入職半年後に10日付与し、平均取得日数は年12日です。
- 残業について
- 残業は月平均10時間ほどです。記録や書類の時間は勤務内に確保し、超えた分は残業代を支給します。
- 子育てとの両立
- 子育て中の職員が多く、短時間勤務や週3日の勤務から相談できます。
- 未経験者へのサポート
- 未経験の方は、入職後1か月は先輩職員と二人で動き、介助の流れを覚えてから担当を持ちます。無資格の方は、初任者研修の受講を応援します。
- ブランク復帰支援
- ブランクのある方も歓迎します。最初の1か月は短時間から始め、慣れてから勤務時間を増やせます。
- シニア採用
- 65歳以上の方も応募できます。勤務日数や時間は、体力や希望をうかがいながら決めます。
- 外国人採用
- 外国籍の方の応募を受け付けています。在留資格の範囲で働けるかを、面接のときに一緒に確認します。
- 職場見学
- 応募の前に、職場見学ができます。ご利用者が過ごしている時間帯の様子を、30分ほど見ていただけます。
- 採用までの流れ
- 応募フォームから連絡 → 職場見学（希望者）→ 面接（1回） → 内定。応募から内定まで、おおよそ3週間です。
PEOPLE
スタッフ紹介
介護福祉士 2025年入社（6年目）
遠藤 恵
経験がなくても大丈夫です。わからないことは、いつでも聞いてください。
仕事の魅力：ご家族の方から「表情が明るくなりました」と言われたときです。
Q & A
よくある質問
シフトはどのように決まりますか？
シフトは月ごとに作成します。早番・日勤・遅番・夜勤の組み合わせで、希望休は前月の15日までに伝えれば調整します。
介護福祉士を目指せますか？
目指せます。実務者研修の受講費用を事業所が負担し、受験前は勤務を調整します（勤続1年以上）。
見学はできますか？
応募前に、職場見学ができます。希望の日時をフォームに書いてください。
選考の流れを教えてください。
応募フォームから連絡 → 職場見学（希望者）→ 面接（1回） → 内定。応募から内定まで、おおよそ3週間です。
年末年始やお盆は勤務しますか？
シフト制のため、交代で勤務します。連休が必要なときは、早めに希望を出せば調整します。